（通讯员 左华维 姜舒媚）9月23日上午，公司召开2027届毕业生就业动员大会。公司党委书记杨生海、辅导员赵春霞及2027届部分毕业生参会，会议由党委副书记靳志伟主持。
会议围绕就业形势研判、思想动员、面试实训、求职与简历辅导等维度，系统部署毕业生就业服务各项工作。
杨生海结合行业发展态势剖析当下就业市场人才需求变化并作动员讲话。他表示，公司高度重视毕业生就业工作，将常态化开展就业指导工作，并勉励同学们立足学科专业优势，主动对接市场需求，摒弃观望懈怠心态，抢抓“金九银十”招聘关键期，以昂扬务实姿态迎接就业挑战。
靳志伟开展专题就业指导，引导毕业生破除被动等待的求职心态，主动拓宽求职渠道，树立多元求职、保底避险的就业观念，充分挖掘科研实践经历丰富求职材料。会议设置现场模拟面试实战环节，参照企业招聘流程组织员工逐一开展自我展示，参会老师逐一点评并给出针对性改进意见，以实战演练强化员工面试综合素养。
赵春霞现场开展简历辅导，从排版优化、亮点提炼等方面给出个性化改进方案。此前，公司学工队伍已于9月初开展简历集中修改专项服务，精准破解简历制作共性问题，夯实毕业生求职基础。
本次大会立足就业育人工作大局，坚持靶向施策、实战赋能，既帮助毕业生认清就业形势、提振就业信心，又通过实战实训破解求职现实难题。下一步，公司将持续锚定毕业生就业发展需求，把就业服务贯穿人才培养全过程，全力推动2027届毕业生高质量充分就业。
